Les offres d’emploi

  • Offre : H/F GESTIONNAIRE PAIE ET ADMINISTRATION DU PERSONNEL
  • Date de mise à jour 02/03/2011
  • CDI
  • Réf : 211
  • Région : Rhône Alpes
  • Département : 69 Rhône
 
ENTREPRISE

Avec 1290 lits pour 18 établissements, le Réseau OMERIS se positionne à la 10ème place des groupes de maisons de retraite privées en France. Notre raison est : Imaginer et créer, jour après jour, en équipe, les conditions favorables à un accueil et une prise en charge de qualité au service des personnes âgées.


POSTE

Nous recrutons, dans le cadre d’une création de poste, notre GESTIONNAIRE PAIE & ADMINISTRATION DU PERSONNEL H/F Rattaché au Responsable Paie et Administration du Personnel du réseau Oméris, vous êtes en charge de la tenue des paies et de l’administration du personnel de 4 sociétés issues du Réseau OMERIS représentant une population de près de 250 personnes. Vous assurez entre autres :  La réalisation de la paie selon les règles légales et conventionnelles en utilisant les outils logiciels en place (préparation, contrôle, édition et paiement des salaires)  Le suivi de règlement des charges sociales, selon les échéances prévues, paiement des charges sociales selon les règles en vigueur  L’affiliation/ radiation des salariés aux caisses de retraite complémentaires et de prévoyance,  Le traitement administratif des arrêts maladie, d’accident du travail ou de maladie professionnelle/ inaptitudes. Suivi des IJSS etc…  La réalisation des documents légaux de fin de contrat de travail,  La gestion administrative du plan de formation avec l’OPCA  La mise en application des procédures sociales telles qu’elles sont définies par la Direction Générale,  La tenue des indicateurs RH pour le périmètre. En parallèle, vous intervenez sur des missions transverses au sein du réseau comme la consolidation des tableaux de bord RH pour l’ensemble des sociétés issues du réseau, ou la prise en charge de sujets spécifiques RH.


PROFIL

De formation Bac +2 à Bac +4 en paie ou gestion du personnel, vous avez impérativement une expérience réussie de 5 ans dans la fonction, idéalement dans un environnement multi-sites. Ce poste requiert de la rigueur, de la curiosité, une disponibilité certaine, et un relationnel adapté. Cette mission vous intéresse ? Envoyez nous votre dossier de candidature et votre rémunération actuelle à Réseau OMERIS Direction des ressources humaines 22, rue Pasteur 69300 CALUIRE recrutement@omeris.com


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